Juin 2018
Un jour, tu te réveilleras et tu n’auras plus le temps de faire ce que tu voulais faire. Fais-le donc maintenant.
Paulo Coelho


Family Business, un mode de management vertueux

TRIBUNE - Plus que jamais, le monde du management connaît de profondes évolutions qui amènent les entreprises à repenser leurs modèles traditionnels pour intégrer de nouveaux ... Lire la suite
Philippe Pelfort

Innovation interindustries et utilisation bienveillante de la donnée, les deux ...

TRIBUNE - Tout le monde parle tellement d’innovation depuis quelques années que nous en sommes arrivés à un point de saturation de messages qui brouillent les pistes et en ... Lire la suite
Bertrand Masson

Repenser le rôle du nouveau manager

TRIBUNE - A l’heure de la transformation numérique accélérée et de la mobilité pour tous, les nouveaux modes de travail, vecteurs de gains de productivité, cristallisent ... Lire la suite
Gilles Ascione

L’Extended Worforce, une nouvelle tendance dans la gouvernance RH des ...

TRIBUNE - Pour être concurrentielles à l'avenir, les organisations devront pousser la gestion des talents au-delà des murs de l'entreprise pour inclure la nouvelle main-d'œuvre ... Lire la suite
Cyril Trouiller

Pensée globale et terrorismes

TRIBUNE - Sept fusillades meurtrières dans les écoles américaines au cours des sept premières semaines de 2018 ! 17 morts à Parkland à cause d’un jeune désaxé et violent, ... Lire la suite
André-Yves Portnoff

Innover en continu pour recruter, un axe-clé pour les entreprises

TRIBUNE - À l’heure de la reprise économique, le marché de l’emploi se positionne à nouveau comme une priorité pour nombre d’entreprises qui doivent s’entourer de ... Lire la suite
Alexandre Cotteaux

Comment la réalité virtuelle va nous propulser dans le futur

TRIBUNE - Encore balbutiante, la réalité virtuelle va bientôt arriver à maturité et nous permettra de toucher de près à d’autres innovations dont l’aboutissement est, ... Lire la suite
Mickaël Réault

De l’entreprise en silos à l’entreprise plateforme : bienvenue dans ...

TRIBUNE - Personne n’aime les silos. Non seulement ils restreignent les flux d’informations qui conditionnent la bonne coordination des actions, mais plus encore, ils ... Lire la suite
Bertrand Masson

L’entreprise a besoin des valeurs de la jeunesse

TRIBUNE - Etre jeune ou ne pas l’être, cela pourrait être la question. En fonction du lieu où nous sommes, de l’environnement dans lequel nous évoluons ou bien tout ... Lire la suite
Olivier de Pembroke

Patrons, l’avenir vous intéresse ?

TRIBUNE - Le législateur s’interroge depuis peu sur l’opportunité de donner une nouvelle définition à l’entreprise, au-delà des intérêts des seuls patrons et ... Lire la suite
Bernard Marie Chiquet

Les sept fondamentaux du management bienveillant

TRIBUNE - « Il n'est de richesse que d'hommes » aimait à dire l'économiste Bodin. Capital, structure matérielle, personnel : voilà le triptyque gagnant de toute entreprise en ... Lire la suite
Jean-Pierre Lehnisch

Stratégie et incertitude

TRIBUNE - En invoquant la richesse du hasard ainsi que les incertitudes de l’avenir et les opportunités qu’ils offrent, doit-on, en matière de stratégie, s’en remettre au ... Lire la suite
Louis Bruhl

Demain, avec les biotechnologies, le vivant se programmera... comme un iPhone !

TRIBUNE - En pleine ascension, les biotechnologies représentent désormais un enjeu économique et sociétal majeur. Pourtant, loin des récits de science-fiction et devant une ... Lire la suite
Mickaël Réault

Le management par le bonheur

TRIBUNE - A nouveau monde, nouveau management ? Dans une société bouleversée par une crise économique dont les stigmates se ressentent encore, les millenials mettent à mal les ... Lire la suite
Pauline Cousseau

L’Intelligence Artificielle : une chance pour la réindustrialisation de la ...

TRIBUNE - Contrairement à tout ce que l’on peut lire ou entendre, l’utilisation massive de l’intelligence artificielle peut être un des axes de réindustrialisation de la ... Lire la suite
Stéphane Roder
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