Les datas, les données, sont partout et toutes les entreprises en génèrent et en utilisent. Certaines ont plus de valeur que d’autres. Elles peuvent être un avantage concurrentiel. Des entreprises sont potentiellement assises « sur un tas d’or ». Et parce que le flou juridique persiste, la Commission européenne se penche sérieusement sur la question. Dans les […]Lire la suite
Le fabricant de mobilier de camping et de jardin installé à Anneyron, dans la Drôme, depuis 1954, s’est construit sur le Made in France et la fabrication intégrée. Ses deux sites de production en Auvergne-Rhône-Alpes cultivent des compétences techniques et un sourcing de proximité qui lui permettent de traverser la crise. « La pertinence d’un tel […]Lire la suite
A Dardilly, près de Lyon, Jean-Charles Potelle, dirigeant de Boldoduc, se qualifie « d’apporteur de solutions concrètes et innovantes davantage que textilien ». Alors quand le défi des masques a pointé le bout du nez en mars 2020, les équipes de développement de l’entreprise ont pris la question à bras le corps. L’agilité qui régit l’entreprise pour […]Lire la suite
Mobiliser les forces vives publiques et privées d’un territoire. Relocaliser. Relancer des filières industrielles moribondes. Remettre de la citoyenneté dans l’économie. Depuis plus de 30 ans, le Groupe Archer, implanté à Romans-sur-Isère, dans la Drôme, teste des modèles et réunit les acteurs pour créer des emplois et des start-ups. Un modèle de proximité validé, même […]Lire la suite
L’association lyonnaise aide des jeunes de banlieues à se tracer « une trajectoire de vie positive », selon son cofondateur et directeur Philippe Oddou. Des programmes d’incubation ont complété le volet sportif pour insuffler un esprit entrepreneurial. Financée à 75 % par du mécénat d’entreprise et des dons privés, Sport dans la ville participera aux JO de Paris 2024. […]Lire la suite
Dirigée par quatre membres de la famille Roset, 4e et 5e générations à la tête de l’éditeur-fabricant-distributeur de meubles haut de gamme, Ligne Roset fait de l’environnement non pas un outil de communication, mais un ADN qui se transmet de génération en génération. « Nos actions, nos investissements et la façon dont nous décidons de produire […]Lire la suite
La fondatrice d’Handishare et d’Handishare intérim à Lyon ne perd pas une occasion de répandre ses valeurs. Elle le dit haut et fort : l’humain doit guider toutes actions dans et hors et de l’entreprise. Son ADN s’applique donc au sein de ses deux entreprises qui permettent à la fois à des personnes en situation de […]Lire la suite
Cette ex-journaliste économique (re) donne le sourire aux habitants d’un quartier qui viennent cuisiner et déjeuner dans ses Petites cantines. Elle les a cocréées avec Etienne Thevenot. D’abord à Lyon. Désormais à Lille et Strasbourg. Bientôt à Paris, Annecy et certainement ailleurs, là où une équipe s’emparera d’un concept dont le lien social est le […]Lire la suite
A Marches, un petit village à 20 km de Valence dans la Drôme, depuis mi-2018, Lamazuna continue de se développer à grande vitesse. Laetitia Van de Walle, sa fondatrice, compte l’emmener jusqu’à 150 collaborateurs. Pas plus. Et elle argumente cette théorie. En 2010, à peine ses études terminées Laetitia Van De Walle pioche 500 euros dans […]Lire la suite
A Francheville près de Lyon, Fabrice Poncet et Nicolas Autric ont créé une ébénisterie, La Fabrique. Au-delà d’un savoir-faire, les deux dirigeants ont souhaité mettre en place des pratiques managériales tournées vers le lien social, le bien-être des collaborateurs, l’inclusion, la participation active de chacun aux décisions. Près de douze années d’expérimentation grandeur nature font […]Lire la suite
Créé en 1938 par Jean Mersch, le CJD demeure le plus ancien mouvement patronal français. L’association compte plus de 5000 membres – Entrepreneur·e·s et cadres dirigeant·e·s – réparti·e·s en France et représentant 432 087 d’emplois. Imaginé à partir de la conviction profonde qu’une économie au service de l’Homme incarne la clef de la compétitivité des entreprises hexagonales, le mouvement demeure non partisan et force de propositions concrètes pour relancer l’emploi et pérenniser les entreprises.
