Jean-Louis Lemarchand

Points de vue

Les technologies fragmentent notre Moi

L’ère du numérique, de la robotique, des machines intelligentes a donné naissance à un homme nouveau, augmenté, connecté. Les technologies, estime le psychologue et « robotologue » Frédéric Tordo, modifient en permanence notre être, notre « moi ». Nous sommes tous des cyborgs, connectés au moins à un smartphone. Comment ces technologies modifient notre Moi ? Frédéric Tordo : Notre Moi […]Lire la suite

Points de vue

Le jazz est (aussi) affaire de management

S’il est un terme qui vient à l’esprit quand on évoque le jazz, c’est bien l’improvisation. Les musicologues sont unanimes. La libre invention de lignes mélodiques ou d’ornements musicaux était déjà pratiquée par les instrumentistes du siècle de Périclès, mais elle n’a cessé de perdre du terrain à partir du Moyen âge dans les musiques […]Lire la suite

RSE

Jean-Charles Samuelian-Werve : concilier bien-être des salariés et croissance, c’est

Non à la réunionnite, supprimer les managers, jouer la transparence pour les salaires. Tels sont les fondements de la culture d’entreprise appliquée par Jean Charles Samuelian-Werve dans une PME spécialisée dans l’assurance-complémentaire santé, Alan, que le diplômé de l’Ecole ds Ponts ParisTech  a cofondée en 2016 et qu’il dirige en tant que CEO. Ces principes […]Lire la suite

Développement du dirigeant

Audrey Chapot : « le métier hybride a toute sa place

« Me restreindre à une discipline n’a jamais fait sens pour moi ». Audrey Chapot se considère comme un touche-à-tout qui a toujours refusé de se laisser enfermer dans une filière ou une spécialisation. Diplômée en ethnologie et civilisation indienne, consultante en organisation, elle se consacre depuis 2012 à une activité d’aide à la réflexion et de […]Lire la suite

Points de vue

Catherine Dufour : « la fiction n’a jamais plus d’imagination

Pour Catherine Dufour, la fiction « sert à donner un sens au réel ». Ingénieure en informatique et autrice de romans de science-fiction (SF), elle participe au collectif Zanzibar qui affirme dans son manifeste : « nos avenirs – communs et individuels – nous appartiennent, nous avons le pouvoir de les imaginer, de jouer avec, de les expérimenter et […]Lire la suite

Points de vue

« La collapsologie donne une visibilité au navire de l’humanité » (2/2)

Les études convergent pour nous annoncer la forte probabilité du « collapse », soit l’effondrement de nos sociétés fondées sur la surexploitation des ressources naturelles. Pierre-Éric Sutter, psychologue, et Loïc Steffan, économiste, analysent les mécanismes de la prise de conscience, chez ceux qui rejettent l’idée de collapse et chez ceux qui l’acceptent. Mais cet horizon nouveau n’est pas uniquement […]Lire la suite

Points de vue

« La collapsologie donne une visibilité au navire de l’humanité » (1/2)

Et si la crise sanitaire et économique provoquée par le Covid-19 accélérait la possibilité de l’avènement d’un Nouveau Monde, plus sobre, plus sage ? Telle est du moins la conviction de Pierre-Eric Sutter, psychologue, coauteur avec Loïc Steffan, professeur d’écogestion de N’ayez pas peur du collapse ! (Editions Desclée de Brower. Juin 2020. Préface de Pablo Servigne). […]Lire la suite

Économie

Clémentine Parâtre : « La crise du Covid 19 a révélé

Bâtir des relations durables et vertueuses entre les grandes entreprises et leurs fournisseurs, tel est l’objectif du Lab Pareto, lancé en 2016 pour consolider le tissu local de l’emploi. Cette stratégie est plus que jamais nécessaire aujourd’hui à l’heure où l’économie subit toujours le choc de la crise provoquée par l’épidémie du Covid 19, assure Clémentine […]Lire la suite

Points de vue

« A nous d’inventer un lien social nouveau ! Et de

Michel Serres nous a quitté samedi. En 2014, le philosophe accordait une interview à Dirigeant magazine que nous republions aujourd’hui. Régulièrement invité au CJD, Michel Serres avait l’optimisme communicatif. L’arrivée des nouvelles technologies se traduit, à ses yeux, par un bouleversement radical dans la vie de l’humanité. L’avènement de la « civilisation de l’accès » favorise la diffusion du savoir, provoque un nouvel équilibre entre les détenteurs « historiques » des connaissances et des pouvoirs, et les « autres ». Encore faut-il inventer de nouveaux liens entre générations pour faire émerger une société déLire la suite

À propos du CJD

Créé en 1938 par Jean Mersch, le CJD demeure le plus ancien mouvement patronal français. L’association compte plus de 5000 membres – Entrepreneur·e·s et cadres dirigeant·e·s – réparti·e·s en France et représentant 432 087 d’emplois. Imaginé à partir de la conviction profonde qu’une économie au service de l’Homme incarne la clef de la compétitivité des entreprises hexagonales, le mouvement demeure non partisan et force de propositions concrètes pour relancer l’emploi et pérenniser les entreprises. 

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