🗣️ “Le CJD a été une des premières structures au monde à imaginer une méthode de mise en application de la RSE au cœur de l’entreprise, qui intègre complètement son business model.” 💡 Au tout début des années 2000, le CJD se lance dans le concept de Performance Globale (PG). L’épisode #7 de Rétine est […]Lire la suite
L’actualité met régulièrement en lumière les militants du climat dont le combat les amène à transgresser les lois. Que faut-il en penser ? Quels sont les principes qui orientent ce type de combats ? Quelques éléments de réponse avec Henry David Thoreau, penseur de la désobéissance civile. Le 25 juillet 1846, Sam Staples, agent de recouvrement des impôts locaux, […]Lire la suite
Bonne nouvelle ! Les tentatives des politiques ou autres patrons de presse pour cacher une information préjudiciables sont vouées – pour la plupart – à l’échec. En 2003, le millionnaire et militant écologiste Ken Adelman shoote le littoral californien pour en montrer l’érosion. Il prend ainsi près de 12 000 clichés de propriétés, dont celle, somptueuse, de la […]Lire la suite
La sobriété énergétique passe par l’efficacité énergétique. Cela apparaît évident. Le progrès technologique permet précisément d’abaisser le coût énergétique des objets qui nous entourent, à les rendre toujours plus « performants ». Mais quel est le sens de cet effort quand, par effet rebond, celui-ci provoque, par un curieux mécanisme, une hausse de notre consommation d’énergie ? Le […]Lire la suite
Le mode a atteint un degré d’intrication inégalé, où les évènements découlent d’interactions incessantes entre les différents facteurs et les nombreux acteurs. L’actualité nous apprend quotidiennement que nous ne pouvons appréhender les situations et agir de manière adéquate que si nous adoptons une approche systémique. Le premier pas consiste à essayer de décoder le réel […]Lire la suite
Peur de perdre le contrôle, jalousie, ressentiment, insécurité, anxiété et colère… Autant de manifestations sur le plan émotionnel du syndrome de Cronos, un phénomène que l’on peut retrouver en entreprise bien sûr, mais que l’on peut aussi généraliser à notre société actuelle, peu bienveillante envers sa jeunesse. Commençons par un peu de mythologie. Cronos (ou […]Lire la suite
Considérez un bref instant cet objet qui ne vous quitte plus : votre smartphone. Malgré toutes les innombrables fonctions qu’il peut remplir (GPS, téléphone, navigateur internet, podomètre…), votre smartphone tient dans votre poche et son usage est d’une facilité déconcertante. Vous surfez d’une appli à une autre d’un bref coup de pouce. La complexité immense de […]Lire la suite
Nous sommes de plain-pied dans le mois d’avril, mois dont le premier jour nous convie tous à l’amusement. Le 1er avril est le seul jour de l’année où le canular est non seulement bienvenu, mais encouragé. C’était du moins le cas il y a quelques années. Car aujourd’hui, chaque jour a un goût de canular. Nous […]Lire la suite
A 20 ans, il est le fer de lance de l’écologie populaire en France. Entretien avec Féris Barkat, qui sera présent aux Rencontres du Réseau organisées par le CJD vendredi 7 novembre. En préambule, quelques mots pour vous présenter. Qui êtes-vous ? Je suis originaire de Strasbourg. J’ai commencé des études de philosophie à Londres, […]Lire la suite
Pour pérenniser une entreprise, il faut évidemment être attentif aux atomes crochus entre associés. Mais cela ne veut pas dire pour autant être ou devenir amis. 26 septembre 1981 : il y a plus de 40 ans, Bruce Dickinson intègre Iron Maiden, le groupe mythique de heavy metal. S’ensuivent de nombreux albums plus ou moins réussis […]Lire la suite
Créé en 1938 par Jean Mersch, le CJD demeure le plus ancien mouvement patronal français. L’association compte plus de 5000 membres – Entrepreneur·e·s et cadres dirigeant·e·s – réparti·e·s en France et représentant 432 087 d’emplois. Imaginé à partir de la conviction profonde qu’une économie au service de l’Homme incarne la clef de la compétitivité des entreprises hexagonales, le mouvement demeure non partisan et force de propositions concrètes pour relancer l’emploi et pérenniser les entreprises.
