Dans Les Echos, Jacques Attali livre un plaidoyer en faveur de l’altruisme, « condition de la survie d’une société dont le modèle idéal est une démocratie ouverte, tolérante, refusant tout racisme, toute xénophobie, tout mépris de classe ». Les pays qui ont le mieux résisté à la pandémie sont ceux qui ont le mieux compris l’intérêt égoïste […]Lire la suite
Finansol a mobilisé ses membres afin que la finance solidaire soit un outil et un levier important des plans de relance en préparation. L’enjeu est de taille : il s’agira pour l’ensemble des acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS) de faire face à la récession et à la crise financière tout en continuant de jouer […]Lire la suite
Pour l’instant, un peu partout dans le monde, on procrastine, on s’endette, on retarde autant qu’on peut l’effondrement économique et social qui découlera de cette pandémie. Mais en fait, comme toujours quand on n’agit pas lucidement face à une menace, quand on cache aux peuples l’immensité de la crise qui va arriver, on ne fait […]Lire la suite
Les hôpitaux ont besoin de vous ! Des bénévoles, des associations et des entreprises s’unissent pour pallier au manque de blouses. En une semaine, plus de 600 bénévoles couturier.è.s, livreurs,… ont déjà rejoint le collectif et produisent jusqu’à 2500 blouses par jour ! Notre but est maintenant de collecter les fonds nécessaires à l’achat de kits blouses (blouses, fils […]Lire la suite
Dans Les Echos, Jacques Attali analyse les moyens financiers mis en oeuvre pour traverser la crise actuelle. Et s’étonne de l’écart gigantesque entre les sommes gigantesques promises sur le long terme pour tenter d’enrayer la crise économique et celles, bien plus modestes, qui doivent être engagées rapidement pour sortir de la crise sanitaire. Une crise […]Lire la suite
Nous vivons tous depuis quelques jours des moments particulièrement anxiogènes. Cette inquiétude est alimentée et amplifiée pour une bonne part par les polémiques provoquées sur les réseaux sociaux. Un tel fustige les décisions du gouvernement. Tel autre s’indique qu’une décision évidente n’ait pas encore été prise ou que tel phénomène n’ait pas été anticipé. Faut-il […]Lire la suite
L’internationalisation, une dynamique qui fait rêver ! Sur ce sujet, les idées préconçues sont légions : ailleurs les perspectives de croissances sont meilleures, viser des pays stars est un véritable accélérateur de croissance, la France, cette startup nation, est accueillie à bras ouvert… Mais la réalité est moins évidente. Les défis rencontrés en France sont démultipliés à […]Lire la suite
Dans un contexte d’accélération de la transformation numérique, il est temps pour les conseils d’administration de se mettre à la page digitale. En effet, la plupart des entreprises n’intègrent pas cette compétence au sein de leur conseil stratégique. Mais comment établir une stratégie efficace si l’on ne saisit pas les enjeux de ce changement de […]Lire la suite
Régulièrement, des ONG essaient de quantifier les inégalités dans le monde ou tout du moins de donner un ordre de grandeur. Ces rapports de grandeur sont relayés largement par les journalistes et âprement commentés sur les réseaux sociaux. La dernière mise à jour en date vient de paraître : selon Oxfam, « en 2018, les milliardaires du […]Lire la suite
Pourquoi apprendre ? Ou plutôt, pourquoi devons-nous apprendre et toujours continuer à apprendre ? Ces questions, je ne sais pas si vous vous les êtes posées un jour. Sans doute. Les réponses paraissent évidentes. Le monde bouge et nous devons bouger avec lui, sinon nous restons « scotchés » sur place, pris de vitesse et vite dépassés… Apprendre ne […]Lire la suite
Créé en 1938 par Jean Mersch, le CJD demeure le plus ancien mouvement patronal français. L’association compte plus de 5000 membres – Entrepreneur·e·s et cadres dirigeant·e·s – réparti·e·s en France et représentant 432 087 d’emplois. Imaginé à partir de la conviction profonde qu’une économie au service de l’Homme incarne la clef de la compétitivité des entreprises hexagonales, le mouvement demeure non partisan et force de propositions concrètes pour relancer l’emploi et pérenniser les entreprises.
