Les métiers de la banque constituent un poste d’observation intéressant sur la santé des entreprises pendant la crise que nous traversons. Rencontre avec Nathalie Bulckaert, directrice des marchés pour la Caisse d’Epargne Centre-Loire. Nathalie Bulckaert, qui êtes-vous ? Nathalie Bulckaert : Je suis banquière et fière de l’être ! J’ai 30 ans de métier. J’ai démarré ma carrière […]Lire la suite
Créer une équipe ou une force de travail résiliente ne se fait pas du jour au lendemain. De même, il est difficile de rendre une équipe réellement résiliente si ce concept n’est pas inscrit dans l’ADN de votre entreprise. Les six conseils présentés ci-après vous aideront dans cette démarche. Aborder le monde comme une journée […]Lire la suite
VU AILLEURS – Depuis des années, Jean-François Zobrist porte une idée simple : l’homme est bon, et si on lui laisse de l’autonomie dans l’organisation de son travail, c’est tout bénéfice pour l’entreprise. De là est né le concept d’entreprise libérée. A travers un livre témoignage, l’ancien dirigeant de FAVI retrace la mise en œuvre […]Lire la suite
Depuis le début des années 2000, à la différence de l’Allemagne, la France enregistre d’importantes pertes de parts de marché à l’exportation et une diminution du poids de son industrie, au point qu’en vingt ans l’écart entre les deux pays est devenu conséquent. Avec la crise sanitaire en cours, la France est en situation de fragilité. […]Lire la suite
La crise Covid-19 a catalysé de nombreux changements dans notre façon de consommer, communiquer et travailler : l’adoption de nouvelles technologies s’est accélérée, certains emplois se sont transformés et de nouveau se sont créés. Cette reconfiguration du paysage organisationnel, économique et social mondial appelle les entreprises à faire du renouvellement des compétences (ou reskilling) une priorité stratégique. […]Lire la suite
Aujourd’hui, les PME représentent une part importante de l’économie. Au sein de la zone OCDE, elles emploient plus de la moitié des travailleurs du secteur privé et représentent même 99% des entreprises européennes existantes. Elles sont donc une source majeure de création d’emploi et de revenu. Toutefois, ces moteurs de croissance sont particulièrement vulnérables lors […]Lire la suite
Il y a 12 ans, Michel Kempinski, directeur général de la division environnement de Plastic Omnium décide d’arrêter le pétrole. Les bacs à ordures ménagères seront produits à partir de plastique recyclé. A l’époque, les collectivités territoriales, mais aussi les syndicats et employés trouvent l’idée sympathique, mais émettent des doutes sur la viabilité du nouveau […]Lire la suite
De nombreux employés retrouvent le chemin du bureau, avec des sentiments sans aucun doute hétérogènes. Certains seront prêts à accueillir à nouveau leur environnement de bureau traditionnel à bras ouverts, le buzz et le travail en collaboration dans un environnement partagé leur ayant manqué. D’un autre côté, une partie du personnel se sera habituée à […]Lire la suite
Au cours des derniers mois, notre monde a été bouleversé par la COVID-19. Tant de choses que nous considérions comme des acquis nous ont été interdites. Certains Français ont perdu leur emploi, les entreprises se débattent pour survivre et les Français actifs s’efforcent de « faire en sorte que ça marche ». Nous avons tous des enjeux […]Lire la suite
C’est sans doute l’une des start-ups les plus prometteuses de la french tech. Au coeur du réacteur, la vision au service d’une ambition. D’abord, le coup de génie de la team Carotte 4.0, c’est d’avoir placé le disruptrif (à ne pas confondre avec le déjà has been disruptif) au cœur de son ADN. Les business […]Lire la suite
Dirigeant.fr est le journal en ligne des entrepreneurs édité par le CJD
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